16年会社経営をして会社で1番大切なのは何かがある。

もちろん、これに関しては、あれに関してはと違が。

組織として1番大切なのはチームワークだと思う。

1人から3人、5人と人が増え、もう少しで20人の組織になった。

個性はとても大事だし尊重している。

私の経験上、組織の中で自分勝手な行動や発言をする人が出ると組織は止まるか、

マイナスな方向に向かう。

性格間違えば考え方が違うのは当たり前だが、共にビジョンに向かう事でチームワークが生まれる。

1人が逆を向けばムードは最悪になっていく。

だから事あることに話す、対話する事を即座にしてお互いを知ることが必要だ。

まだまだ磐石ではないが、数年前と比べたら見違えるほどメンバーの志しも違っている。

コツコツと風土になるよう育んでいく。

私の組織としての理想像に向かって行きたい。